多维“廉”动！湖州市看守所打造监所管理“样板间” ｜湖警“廉”播

编者按

求木之长者，必固其根本。近年来，湖州公安紧紧围绕“三个更美”愿景目标，全面开展清廉公安建设，扎实推进清廉公安示范创建工作，在全面从严管党治警和公安党风廉政建设方面取得了显著成效，涌现出一大批清正廉洁、风清气正的清廉机关部门、清廉派出所和清廉交警队。今天，让我们走进“湖警‘廉’播”第三期——湖州市看守所，看一看这个机关部门的清廉警风。

湖州市看守所始终坚持系统观念，以强化党建教育为关键，以锻造监管铁军为核心，以提升清廉文化为载体，以构建大监督格局为闭环，形成多维“廉”动，全所共进的良好态势。

(资料图)

NO.1

党建教育养廉

浓厚“学习点亮心灯”共进氛围

市看守所研究制定年度廉政学习教育计划，落实党风廉政建设主体责任。严格执行年头党风廉政“第一课”制度，通过举办专题教育讲座、参观教育基地、开展“以案释纪”“以案释法”“以案释责”警示教育，强化全警纪律规矩意识。聚焦全所，面向被监管人员成立“心”文化教育团队，以开展学习党史，集体心理辅导等形式，将学习融入监内生活，消除“坏心”，重塑“信心”，表达“真心”，培养“感恩的心”。

NO.2

争先实干促廉

打造“忠诚干净担当”监管铁军

把干净和担当、勤政和廉政统一起来，发扬勇于挑重担子、敢于啃硬骨头的作风和善于接烫手山芋的魄力，切实把工作抓紧抓实、抓出成效。深入挖掘、培育、宣传“最美”典型，以每季评比、年终总评的方式，全面开展以“对党忠诚 服务人民 执法公正 纪律严明”为标杆的“四星”民警创评活动，已有22人获得星章。民警姚萍作为市局推选的“四星”民警——“纪律严明”之星的代表参加“群英现象”专题新闻通报会。

NO.3

文化交融润廉

树立“一廊一园一地”清廉品牌

阵地建设是传播清廉文化的有效载体。根据监所的属性和物理架构，不断优化“警句走道”长廊，设立“廉洁主题墙”，实现空间立体化全浸润，使监管人时时处处受到清廉文化的教育感染。不断丰富以“莲”文化为主题的廉政教育基地，选取本所关押人员的典型案例，对内、对外提供廉政教育场所，用身边真实案例教育身边人，不断拓展人文警务内涵。积极规划“清心菜园”，全所民辅警通过辛勤劳作看到成功的不易，从内心深处珍惜当下美好生活，廉洁自律，以“一廊一园一地”阵地集群，厚植监所清风正气。

NO.4

严纪肃风督廉

构建从严治警大监督闭环体系

严格落实监所在政治建设、队伍建设、作风建设、廉政建设等方面规章制度，突出政治监督、做实日常监督、紧盯执法监督。对内，全员签订廉政承诺书和保密承诺书，每半月分析研判民警执法执纪风险，对苗头性、倾向性的问题，早发现、早处置，充分运用好监督执纪“第一种形态”；对外，加强人大代表、政协委员、检法机关、新闻媒体、党风政风警风监督员的紧密联系，织密民意监督网络，建立民警家属微信群，开展警属座谈会，架起沟通桥梁，协同构筑安全网，筑牢廉洁自律“防火墙”，建立“问题、整改、责任”三张清单全链条闭环管理。

本文由“湖州七彩警薇”微信团队出品

审核：徐娅莉 责编：方越宁 编辑：小七

公安机关人民警察办案调查，一律通过上门或者请当事人到派出所等公安场所的方式面见当事人，绝不会通过电话或者网络直接调查处理，更不会要求当事人汇款、转账。与此不符的，公民可视为涉嫌诈骗行为，可直接拨打110报警或拨打湖州市防诈热线2250000。

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